情熱がある

面接官がこの会社に入った志望動機をきく面接官の人もそもそもは、中途または新卒でその会社に入社したはずです。それを逆にこちらから聞いてみる。面接官も自分のことを話すので回答がリアルになるのがほとんどです。そこから会社の話にはずむこともあります。しかしながらあくまで面接中なので、質問ばかりしてしまっては、違和感があります。質問をたくさんすることや、ひとつの話題を広く聞くことができるのは、あなたの一つのスキルでもあります。そして何よりその会社に対して情熱があることをアピールできるのです。これは面接のときに限らず営業する時も同じでしょう。